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    Cláusula para pactar la interrupción del período de prueba

    Interrupción del período de pruebaEl período de prueba queda interrumpido durante las situaciones de IT, siempre que así se haya pactado entre empresa y trabajador. Por tanto, utilice el...

    Compensación y absorción de salarios

    Compensación y absorción de salariosSi sus empleados cobran por encima de convenio, no está obligado a subirles el sueldo cuando se publiquen las tablas salariales. Podrá compensar la subida...

    Cláusula de concesión de la jornada intensiva

    Concesión de la jornada intensivaLa jornada intensiva de verano supone que durante unos meses los trabajadores hacen una jornada inferior a la habitual. Dado que su empresa no está obligada...

    Parte 3 – Extinción y suspensión del contrato - 1. Extinción del contrato de trabajo - 1.3. Extinción por otras causas - 1.3.2. Cumplimiento de las causas estipuladas en el contrato

    1.3.2. Cumplimiento de las causas estipuladas en el contrato En un contrato se puede pactar una cláusula que condicione su vigencia a un hecho futuro (que podrá producirse o no) [ET, art. 49.1.b]....

    Parte 2 – Contratos de trabajo - 6. Cláusulas contractuales generales - 6.1. Cómo y cuándo se pueden incorporar las cláusulas en los contratos de trabajo

    6.1. Cómo y cuándo se pueden incorporar las cláusulas en los contratos de trabajoSu empresa no tiene por qué establecer las mismas cláusulas para todos los empleados. Así pues, puede incluir cláusulas...

    Parte 2 – Contratos de trabajo - 7. Cláusulas contractuales específicas - 7.1. Si cobran por encima de convenio: compensación y absorción

    7.1. Si cobran por encima de convenio: compensación y absorciónSi tiene trabajadores que perciben una retribución superior a la establecida en convenio colectivo (por ejemplo, abona el salario...

    Parte 1 – Condiciones de trabajo - 3. Sueldos - 3.3. Compensación y absorción: ¿se pueden mantener los salarios “congelados”?

    3.3. Compensación y absorción: ¿se pueden mantener los salarios “congelados”? Si la situación económica de su empresa hace necesario recurrir a la congelación salarial, su empresa tiene...

    Modelo de cláusula de comisiones

    Modelo de cláusula definiendo el abono de las comisionesSi su empresa paga comisiones, defina expresamente los términos de abono. Utilice para ello el modelo de cláusula que le facilitamos.Pago...

    Escrito comunicando mejora voluntaria con cláusula para evitar que se convierta en derecho adquirido

    Escrito comunicando una mejora voluntariaPara evitar que una mejora voluntaria se convierta en un derecho adquirido, es aconsejable que lo haga constar expresamente por escrito.Subidas salarialesSi su...

    Modelo de cláusula de gratificaciones

    Cláusula de gratificacionesSi su empresa va a empezar a pagar gratificaciones, primas o incentivos (en definitiva: complementos variables), refleje las condiciones de devengo y de pago con la cláusula...