6. Despido objetivo - 6.6. Qué puede hacer el trabajador tras comunicarle su despido - 6.6.2. Cómo puede calificar el juez el despido

    6.6.2. Cómo puede calificar el juez el despidoTras valorar las pruebas que aporten tanto su empresa como el trabajador, el juez se pronunciará respecto al despido, calificándolo como procedente, improcedente...

    5. Despido disciplinario. Impugnación - 5.2. Cómo puede calificar el juez el despido - 5.2.2. Despido improcedente

    5.2.2. Despido improcedenteEl juez puede declarar la improcedencia o bien por incumplimiento de los requisitos formales o bien porque no ha quedado acreditada la causa del despido.Si su empresa...

    9. Despido de trabajadores en IT - 9.3. Despido improcedente

    9.3. Despido improcedenteSi en los casos indicados hasta ahora la empresa no puede acreditar las causas que justifican el despido, dicho despido será improcedente. En concreto [TS 22-11-2007,...

    10. Acto de conciliación - 10.5. Reconocimiento de la improcedencia en el acto de conciliación

    10.5. Reconocimiento de la improcedencia en el acto de conciliaciónEn la actualidad no es factible reconocer en la propia carta de despido la improcedencia y abonar en ese mismo momento la indemnización....

    10. Acto de conciliación - 10.6. Reconocimiento de la improcedencia antes del acto de conciliación

    10.6. Reconocimiento de la improcedencia antes del acto de conciliación Antes de la Reforma Laboral [RDL 3/2012 y Ley 3/2012] era posible despedir a un trabajador reconociendo directamente en...

    Cálculo de los salarios de tramitación devengados

    Solicitud de devolución de salarios de tramitaciónSi readmite a un trabajador y le abona los salarios de tramitación devengados, podrá reclamar una parte al Estado si pasan más de 90 días...

    Opción por la readmisión o la indemnización

    Opción por la readmisión o la indemnizaciónCuando un despido se declara improcedente, la empresa debe optar entre readmitir al afectado o pagarle la indemnización. Le ofrecemos el modelo...

    Solicitud de devolución de los salarios de tramitación devengados

    Solicitud de devolución de salarios de tramitaciónSi readmite a un trabajador y le abona los salarios de tramitación devengados, podrá reclamar una parte al Estado si pasan más de 90 días...

    8. Extinción del contrato - 8.3. Recuperación de los salarios de tramitación

    8.3. Recuperación de los salarios de tramitaciónSi su empresa readmite a un empleado cuyo despido se ha declarado improcedente, deberá abonarle los salarios de tramitación devengados desde...

    Cálculo de la indemnización por despido

    Cálculo de la indemnización por despidoCuando una empresa se plantea el despido de un trabajador, le interesa conocer previamente el coste de la indemnización. Utilice la herramienta que le facilitamos...