Implicaciones laborales, fiscales y legales del coronavirus

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Implicaciones laborales del coronavirus

Desde que la Organización Mundial de la Salud (OMS) elevó la situación de emergencia de salud pública ocasionada por el COVID-19 a pandemia internacional, y según ha ido aumentando el número de casos en nuestro país, el coronavirus se ha convertido en el principal problema de las empresas.

Coronavirus

Desde que la Organización Mundial de la Salud (OMS) elevó la situación de emergencia de salud pública ocasionada por el COVID-19 a pandemia internacional, y según ha ido aumentando el número de casos en nuestro país, el coronavirus se ha convertido en el principal problema de las empresas. Por un lado, porque deben adaptarse a este nuevo escenario y superar las dificultades que están afectando a su proceso productivo; por otro lado, porque deben saber gestionar las inquietudes que tienen las personas trabajadoras.

Así pues, dado que en materia laboral se están planteando muchas dudas, y puesto que el Gobierno ha adoptado medidas al respecto, esta guía práctica le explica los asuntos que pueden afectarle:

  • A la empresa le interesa conocer qué medidas puede adoptar para superar sus posibles dificultades. Por ejemplo, ¿qué procedimiento debe seguir si quiere tramitar un ERE temporal? ¿Puede obligar a un trabajador a gastar sus días de vacaciones hasta que se superen las dificultades derivadas del coronavirus?
  • Asimismo, los trabajadores suelen consultar si pueden hacer teletrabajo o si deben adoptar alguna medida especial para evitar contagiarse por el virus.

 

 

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