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    1. Jornada de trabajo - 1.1. Tiempo de trabajo - 1.1.3. Horas extraordinarias

    1.1.3. Horas extraordinariasTendrán la consideración de horas extraordinarias aquellas horas de trabajo que se realicen sobre la duración máxima de la jornada ordinaria de trabajo. Mediante...

    6. Horas extraordinarias - 6.1. Cuándo una hora se considera extra y cuándo no

    6.1. Cuándo una hora se considera extra y cuándo noUna hora extraordinaria es cada hora de trabajo que el empleado realiza por encima de la duración máxima de la jornada ordinaria fijada...

    6. Horas extraordinarias - 6.2. ¿Se puede imponer la realización de horas extras?

    6.2. ¿Se puede imponer la realización de horas extras?La realización de horas extras es voluntaria para el trabajador [ET, art. 35.4], salvo en casos de fuerza mayor o cuando se haya...

    6. Horas extraordinarias - 6.3. Horas extras frente a distribución irregular de la jornada: qué le interesa más a su empresa

    6.3. Horas extras frente a distribución irregular de la jornada: qué le interesa más a su empresa Si su empresa necesita que sus trabajadores prolonguen su jornada laboral por cualquier causa,...

    6. Horas extraordinarias - 6.4. Tipos de horas extras - 6.4.1. Horas extraordinarias por fuerza mayor

    6.4.1. Horas extraordinarias por fuerza mayorSon las trabajadas para prevenir o reparar siniestros y otros daños extraordinarios o urgentes que pudieran producirse en su empresa, como por ejemplo...

    6. Horas extraordinarias - 6.5. Cuántas horas extras se pueden realizar

    6.5. Cuántas horas extras se pueden realizarComo máximo se pueden realizar 80 horas extras al año [ET, art. 35.2]. Este número de horas no es ampliable en ningún caso. Así pues,...

    6. Horas extraordinarias - 6.6. Cómo debe gestionar su empresa las horas extras

    6.6. Cómo debe gestionar su empresa las horas extrasSu empresa no necesita ningún tipo de autorización administrativa para que los trabajadores puedan realizar horas extras. No obstante, sí...

    6. Horas extraordinarias - 6.7. Cómo saldar las horas extras: retribuirlas o compensarlas

    6.7. Cómo saldar las horas extras: retribuirlas o compensarlasSu empresa podrá abonar las horas extras en la cuantía fijada en el convenio o en el contrato sin que en ningún caso dicha cuantía...

    6. Horas extraordinarias - 6.8. Cotización a la Seguridad Social de las horas extras

    6.8. Cotización a la Seguridad Social de las horas extras En el caso de que las horas extras se retribuyan y no se compensen con descanso, hay que cotizar por ellas a la Seguridad Social. Vea...

    6. Horas extraordinarias - 6.9. Qué ocurre si su empresa no abona las horas extras

    6.9. Qué ocurre si su empresa no abona las horas extras Si el trabajador está disconforme con el cálculo que su empresa ha hecho de las horas extras, o si no se las ha abonado o compensado...