Parte 1 – Condiciones de trabajo

4. Vacaciones

4.1. Derecho de los trabajadores

Cualquier trabajador por cuenta ajena, independientemente de la modalidad o categoría contractual (temporal o indefinido, a tiempo completo o parcial, escrito o verbal) tiene derecho a disfrutar de vacaciones. Cuestión distinta es que para establecer la duración de las ...

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