10. Acto de conciliación

10.2. Obligatoriedad

No siempre es obligatorio celebrar un acto de conciliación. Depende del caso del que se trate:

10.2.1. Despido

En caso de despido (del tipo que sea: disciplinario, objetivo o colectivo), es obligatorio celebrar un acto de conciliación como paso previo antes de llegar a juicio.
</...

El acceso a este contenido está restringido a suscriptores.

Si ya es suscriptor, inicie sesión con sus datos a continuación. De lo contrario, asegúrese de echar un vistazo a lo que se ofrece en nuestra tienda online.


¡Descubra más abajo las ventajas de ser suscriptor!

¡Suscribirse ahora!